廉政风险识别、防控措施一览表(领导班子)
单 位(盖章) |
上海市杨浦区业余大学 |
责任人 |
张 莉 |
职务 |
党支部书、副校长 |
一
岗
双
责 |
业务工作
职 责 |
1、贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规,为区域发展培养专业技术人才。
2、全面负责学校教育、教学、科研工作,把公民道德教育、教师职业道德统一在教育教学的各个环节中。
3、组织制定教师队伍建设规划和培训计划,优化教师队伍结构,推进学习型团队建设,促进专业化发展,不断提高教师职业道德水平、专业水平和科研能力。
4、依照学校章程实施管理,建立健全学校的规章制度和各项管理措施;加强校产管理,提高资金和教育资源使用效益。抓好安全文明校园建设。
5、积极支持工会、教工团、学生会等群众组织和民主党派按照各自章程进行活动。做好民族团结工作。
6、积极支持社区文化发展和精神文明建设,积极参与社区教育活动。 |
党风廉政
职 责 |
1、坚持科学发展观,明确培养目标,在教学内容、途径、师资、设施等方面积极为学生提供服务。认真贯彻执行有关教育法规、政策与条例,依法自主办学。学校重大事项能经过民主协商,各项制度健全,机构合理,人员使用得当;资产管理良好,使用效率高。
2、贯彻勤俭办学原则,严格财务管理,严守财经纪律,合理编制预算,加强校产管理,提高资金和教育资源使用效益。切实抓好安全文明校园建设。关心教职工和学生的生活,不断改善办学条件。
3、发挥学校的社会服务功能,积极支持社区文化发展和精神文明建设,积极参与社区教育活动,促进学校教育、家庭教育、社区教育的协调一致,形成良好的育人环境。
4、开展政治纪律教育,严明党的政治纪律。严禁发表同中央的决定和党的路线方针政策相违背的言论,绝不允许编造、传播政治谣言,绝不允许参与各种非法组织和非法活动,严肃查处反对四项基本原则和改革开放等违反政治纪律的行为,坚决维护党的团结统一。
5、开展理想信念和廉洁从政教育。围绕树立和坚持正确的事业观、工作观和政绩观,把廉洁从政教育贯穿于党员干部的培养、管理、使用等方面。 |
风险识别 |
防控措施 |
1.决策过程中,违背上级的工作部署
2、决策过程中,脱离实际,未造成重大损失或影响的
3.违背党的教育方针、政策,以教谋私,违规收费。
4.贯彻落实党的教育方针不到位,造成重大损失或影响的。
5、“三重一大”事件未经班子集体讨论决策 |
1、每季度至少开展一次反腐倡廉理论学习;领导班子成员每年至少讲一次党课;全校要进行党纪国法教育、廉洁从政示范教育、警示教育和职业道德教育,积极引导广大教职员工努力做到政治坚定、作风优良、纪律严明、恪尽职守、清正廉洁,充分发挥模范带头作用。
2、定期与不定期地召开校务会议。
3、做好会议纪要。
4、教职员工薪酬实行班子内公开。 |
责任人签字:张莉 填表时间:2012 年 5 月 5日
廉政风险识别、防控措施一览表(岗位)
单 位(盖章) |
上海市杨浦区业余大学 |
部门 |
校长室 |
岗位 |
常务副校长 |
责任人 |
张 莉 |
一
岗
双
责 |
岗位职责 |
主管学校行政工作,分管党政办、人事、工会、总务处、社区教育中心 |
党风廉政
职 责 |
1、坚持科学发展观,学校面向全体学生。在培养目标、教学内容、途径、师资、设施等的安排上兼顾学生全面发展。认真贯彻执行有关教育法规、政策与条例,依法自主办学。学校重大事项能经过民主协商,各项制度健全,机构合理,人员使用得当;资产管理良好,使用效率高。
2、贯彻勤俭办学原则,严格财务管理,严守财经纪律,合理编制预算,加强校产管理,提高资金和教育资源使用效益。切实抓好安全文明校园建设。关心教职工和学生的生活,不断改善办学条件。
3、发挥学校的社会服务功能,积极支持社区文化发展和精神文明建设,积极参与社区教育活动,促进学校教育、家庭教育、社区教育的协调一致,形成良好的育人环境。
4、开展政治纪律教育,严明党的政治纪律。严禁发表同中央的决定和党的路线方针政策相违背的言论,绝不允许编造、传播政治谣言,绝不允许参与各种非法组织和非法活动,严肃查处反对四项基本原则和改革开放等违反政治纪律的行为,坚决维护党的团结统一。
5、开展理想信念和廉洁从政教育。围绕树立和坚持正确的事业观、工作观和政绩观,把廉洁从政教育贯穿于党员干部的培养、管理、使用等方面。 |
风险类别 |
风险识别 |
防控措施 |
思想道德风险 |
l 忽视党风政纪条规学习
l 党性党风教育力度不强 |
l 领导重视,组织机构健全;遵守规定,领导率
l 先垂范;加强教育,提高思想认识。 |
岗位职责风险 |
l 大额资金使用不经班子论证
l 招生过程不讨论不公开
l 固定资产采购不走政府采购程序
l 干部任命不走民主程序 |
l 执行定期教代会财务通报制。
l 健全机制,加强监督制约。
l 执行信息公开制度。
l 积极做好信访工作,维护师生利益。 |
外部环境风险 |
接受他人馈赠和好处 |
坚决拒绝接受他人馈赠和好处 |
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责任人签字:张 莉 部门负责人签字: 填表时间: 2012 年 5 月 5 日
廉政风险识别、防控措施一览表(岗位)
单 位(盖章) |
上海市杨浦区业余大学 |
部门 |
党支部 |
岗位 |
书记 |
责任人 |
张 莉 |
一
岗
双
责 |
岗位职责 |
1、建立了党风廉政建设领导小组,定期研究学校党风廉政建设工作情况。
2、与教育局党委签定了党风廉政建设责任书,把党风廉政建设列入议事日程。
3、制订《党风廉政建设责任制实施细则》,对党政班子及其成员的廉政建设责任进行了明确和分解。
4、确立了各业务部门的党风廉政建设责任,细化了责任追究制度,按照“述廉与述职相结合,自我评价与群众评价相结合,面对面与背靠背相结合,分散与集中相结合”的原则,采取定期与不定期的考核方式,促进各部门廉政建设。
5、认真履行职责,切实做到“一岗双责”,将党风廉政建设工作与教育教学工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。
6、每学年制订党风廉政建设责任制实施方案,对落实情况进行监督、检查、考核,并及时向上级有关部门汇报,做7、到年初有计划、年中有检查、年末有总结。 |
党风廉政
职 责 |
1.贯彻执行党的基本路线,保证上级机关的各项决策在学校贯彻实施。贯彻落实党的教育方针、政策,规范学校办学行为。
2.参与学校重大问题的决策;参与学校发展规划、项目建设等重大问题决策。
3.参与研究决定学校人事管理,教师聘任、绩效考核和表彰事项。
4.领导并指导学校党支部和各部门的工作。
5.校级领导干部年度考核;考核、任免、奖惩及后备干部选拔培养。 |
风险类别 |
风险识别 |
防控措施 |
思想道德风险 |
l 忽视党风政纪条规教育
l 党员加强党性党风教育力度不强 |
l 领导重视,组织机构健全
l 遵守规定,领导率先垂范
l 加强教育,提高思想认识 |
岗位职责风险 |
l 制度上形式主义;制度中的漏洞;
l 违反民主条件程序,徇私舞弊; |
l 健全机制,加强监督制约;
l 完善干部推荐,评优评选制度;
l 注重实践,争创活动特色;
l 积极做好信访工作,维护师生利益。 |
外部环境风险 |
接受他人馈赠和好处 |
坚决拒绝接受他人馈赠和好处 |
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责任人签字:张 莉 部门负责人签字: 填表时间:2012 年 5 月 5 日
廉政风险识别、防控措施一览表(岗位)
单 位(盖章) |
上海市杨浦区业余大学 |
部门 |
校长室 |
岗位 |
副校长 |
责任人 |
王国强 |
一
岗
双
责 |
岗位职责 |
主管学校教育教学工作,分管教学科研处、业大教务处、电大教务处、信息资料中心、职业培训中心 |
党风廉政
职 责 |
1、严格遵守师德师风的有关规定,严格遵守党风廉政建设的各项规定,严格遵守党纪、政纪、法律和法规。
2、严格遵守工作程序,坚持工作职责范围内的重大事项向学校行政汇报和由学校行政决定;办理与全体教职工或学生切身利益相关的事项,严格执行公开、公平、公正的原则。
3、教育、指导、监督分管部门及其负责人严格遵守师德师风和党风廉政建设的各项规定,防范违反师德师风、党纪、政纪、法律和法规的现象发生。 |
风险类别 |
风险识别 |
防控措施 |
思想道德风险 |
违反有关师德师风的有关规定。 |
加强师德师风的修养。 |
岗位职责风险 |
1、利用职权违反党纪、政纪、法律和法规。
2、分管部门及其负责人违反师德师风和党风廉政建设的各项规定。 |
1、提高权为民所用的意识,严格遵守党纪、政纪、法律法规和工作程序,始终将职权置于组织和群众的监督之下。2、加强对分管部门及其负责人的教育、指导和监督。 |
外部环境风险 |
用不正当手段进行诱惑以谋取个人利益。 |
坚持原则、抵制不正当手段的诱惑。 |
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责任人签字:王国强 部门负责人签字: 填表时间:2012年5月 5日
廉政风险识别、防控措施一览表(岗位)
单 位(盖章) |
上海市杨浦区业余大学 |
部门 |
校长室 |
岗位 |
副校长 |
责任人 |
胡建文 |
一
岗
双
责 |
岗位职责 |
主管学校招生工作,分管电大教务处、学生工作处、职业培训中心 |
党风廉政
职 责 |
1、严格遵守师德师风的有关规定,严格遵守党风廉政建设的各项规定,严格遵守党纪、政纪、法律和法规。
2、严格遵守工作程序,坚持工作职责范围内的重大事项向学校行政汇报和由学校行政决定;办理与全体教职工或学生切身利益相关的事项,严格执行公开、公平、公正的原则。
3、教育、指导、监督分管部门及其负责人严格遵守师德师风和党风廉政建设的各项规定,防范违反师德师风、党纪、政纪、法律和法规的现象发生。 |
风险类别 |
风险识别 |
防控措施 |
思想道德风险 |
违反有关师德师风的有关规定。 |
加强师德师风的修养。 |
岗位职责风险 |
1、利用职权违反党纪、政纪、法律和法规。
2、分管部门及其负责人违反师德师风和党风廉政建设的各项规定。 |
1、提高权为民所用的意识,严格遵守党纪、政纪、法律法规和工作程序,始终将职权置于组织和群众的监督之下。2、加强对分管部门及其负责人的教育、指导和监督。 |
外部环境风险 |
用不正当手段进行诱惑以谋取个人利益。 |
坚持原则、抵制不正当手段的诱惑。 |
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责任人签字:胡建文 部门负责人签字: 填表时间:2012年5月 5日
廉政风险识别、防控措施一览表(部门)
单 位(盖章) |
上海市杨浦区业余大学 |
部门 |
总务处 |
部门负责人 |
陈 忠 |
一
岗
双
责 |
部 门
职 责 |
负责后勤保障供给 |
党风廉政
职 责 |
带头执行党风廉政责任制,监督、检查总务处各岗位的行风廉政 |
风险类别 |
风险识别 |
防控措施 |
业务流程风险 |
不以身作则执行党风廉政 |
认真学习贯彻执行党的各项方针、政策,提高思想觉悟和业务能力 |
制度机制风险 |
部门监督、检查制度执行不力 |
完善、强化执行部门廉政制度力度 |
外部环境风险 |
执行学校监督、检查制度不力 |
加强学习,时刻互相监督、检查,增强各岗位行风廉政力度 |
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部门负责人签字:陈 忠 主管领导签字: 填表时间:2012年5月5日
廉政风险识别、防控措施一览表(部门)
单 位(盖章) |
上海市杨浦区业余大学 |
部门 |
党政办 |
部门负责人 |
钱 蕾 |
一
岗
双
责 |
部 门
职 责 |
协调、安排各部门认真完成各项任务 |
党风廉政
职 责 |
带头执行党风廉政建设责任制,严格执行各项制度。 |
风险类别 |
风险识别 |
防控措施 |
业务流程风险 |
不严格执行各项制度 |
加强制度建设和思想道德建设 |
制度机制风险 |
不带头执行党风廉政建设责任制 |
认真学习贯彻党的各项方针政策,将民主集中制贯在具体工作中 |
外部环境风险 |
不检查本部门各岗位工作 |
严以律己,遵纪守法。 |
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部门负责人签字:钱 蕾 主管领导签字: 填表时间:2012年5月5日
廉政风险识别、防控措施一览表(部门)
单 位(盖章) |
上海市杨浦区业余大学 |
部门 |
电大教务处 |
部门负责人 |
江祖伟 |
一
岗
双
责 |
部 门
职 责 |
1、根据学校总体目标,明确电大教务处工作目标,并负责制订部门工作计划;
2、加强教学常规管理,建立正常的教学秩序;
3、严格按照考务的相关规章制度操作,不能有行私舞弊的行为发生;;
4、协助做好招生工作。 |
党风廉政
职 责 |
带头执行党风廉政建设责任制,严格执行各项制度。 |
风险类别 |
风险识别 |
防控措施 |
业务流程风险 |
不严格执行各项制度 |
加强制度建设和思想道德建设 |
制度机制风险 |
不带头执行党风廉政建设责任制 |
认真学习贯彻党的各项方针政策,将民主集中制贯在具体工作中 |
外部环境风险 |
接受教师、学生的馈赠、礼物 |
禁止接受请喝;严格执行考试制度 |
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部门负责人签字:江祖伟 主管领导签字: 填表时间:2012年5月5日
廉政风险识别、防控措施一览表(部门)
单 位(盖章) |
上海市杨浦区业余大学 |
部门 |
业大教务处 |
部门负责人 |
陈 辉 |
一
岗
双
责 |
部 门
职 责 |
1、根据学校总体目标,明确电大教务处工作目标,并负责制订部门工作计划;
2、加强教学常规管理,建立正常的教学秩序;
3、严格按照考务的相关规章制度操作,不能有行私舞弊的行为发生;;
4、协助做好招生工作。 |
党风廉政
职 责 |
带头执行党风廉政建设责任制,严格执行各项制度。 |
风险类别 |
风险识别 |
防控措施 |
业务流程风险 |
不严格执行各项制度 |
加强制度建设和思想道德建设 |
制度机制风险 |
不带头执行党风廉政建设责任制 |
认真学习贯彻党的各项方针政策,将民主集中制贯在具体工作中 |
外部环境风险 |
接受教师、学生的馈赠、礼物 |
禁止接受请喝;严格执行考试制度 |
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部门负责人签字:陈 辉 主管领导签字: 填表时间:2012年5月5日
廉政风险识别、防控措施一览表(部门)
单 位(盖章) |
上海市杨浦区业余大学 |
部门 |
教学科研处 |
部门负责人 |
徐 航 |
一
岗
双
责 |
部门职责 |
1、 贯彻上级教育部门的有关精神,组织老师学习教改精神和课程标准;
2、 定期组织召开教研组长会议,研究学校的教学工作;
3、 深入教学第一线,通过听课、召开学生座谈会、检查教案、学生作业,及时了解教学情况;
4、学校科研工作规划、管理。 |
党风廉政
职 责 |
科研管理的科学化、规范化,杜绝学术腐败 |
风险类别 |
风险识别 |
防控措施 |
思想道德风险 |
思想上麻痹,抱着侥幸的心理。 |
提高警惕,多多提醒自己,坚决抵制诱惑。 |
岗位职责风险 |
有私心和私情存在,作出违反规定的事情 |
做好宣传工作,公正公开透明 |
外部环境风险 |
不检查各专业组工作
各种学术腐败 |
完善各项制度,严格按照规定执行,公正公开透明
严格自律 |
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部门负责人签字:徐 航 主管领导签字: 填表时间:2012年5月5日
廉政风险识别、防控措施一览表(部门)
单 位(盖章) |
上海市杨浦区业余大学 |
部门 |
职业培训中心 |
部门负责人 |
姜林海 |
一
岗
双
责 |
岗位职责 |
做好学历、非学历招生、培训工作 |
党风廉政
职 责 |
带头执行党风廉政建设责任制,严格执行各项制度。 |
风险类别 |
风险识别 |
防控措施 |
思想道德风险 |
思想上麻痹,抱着侥幸的心理,被眼前的一些小利诱惑。 |
提高警惕,多多提醒自己,坚决抵制诱惑。 |
岗位职责风险 |
不带头执行党风廉政建设责任制 |
完善、强化执行部门廉政制度力度 |
外部环境风险 |
各类回扣等 |
严格自律 |
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部门负责人签字:姜林海 主管领导签字: 填表时间:2012年5月5日
廉政风险识别、防控措施一览表(部门)
单 位(盖章) |
上海市杨浦区业余大学 |
部门 |
工会 |
部门负责人 |
张永强 |
一
岗
双
责 |
部 门
职 责 |
工会是代表教职工利益的群众组织,工会在学校党支部领导下参与工作,具体职责:
一、协助党支部,抓好教代会工作及校务公开工作,提高教职工参与意识,自觉行使用民主权利。
二、关心教职工生活,维护好会员的经济生活和精神生活的权益。
三、积极搞好工会委员会的自身建设。
四、协助党支部组织会员参加政治学习和业务学习,开展文明班组的建设活动,增强教职工的凝聚力。 |
党风廉政
职 责 |
1.加强党风廉政建设和反腐败教育。 2.落实党风廉政建设和反腐败工作责任制。
3.加强制度建设,从源头上有效预防腐败。 4.建立健全监督机制,进一步规范办学行为。 |
风险类别 |
风险识别 |
防控措施 |
业务流程风险 |
忽略工作程序,简化工作环节;或因利益、友情选择教师体检、旅游、购买活动奖品的单位。 |
严格按程序办理,坚决杜绝工作流程漏洞;以教职工利益出发,设立教师社会实践活动、健康体检、休闲旅游、活动奖品购买等流程制度;增强工作透明度,认真选择教师活动合作单位。 |
制度机制风险 |
放松勤政为民思想和廉政自律意识;
忽视廉政制度和廉政约束机制;
超越职权,违背岗位职责行事。 |
牢固对立勤政为民思想和廉政自律意识;
严格坚守廉政制度,践行廉政约束机制;
切实用好权、履好职,恪尽职守。 |
外部环境风险 |
不能很好地抵御市场经济的冲击,比享受,比排场,受“人情关”、“金钱关”的困扰。 |
树立正确的财富观、价值观,自觉抵御市场经济和人为因素冲击。 |
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部门负责人签字:张永强 主管领导签字: 填表时间:2012年5月5日
廉政风险识别、防控措施一览表(部门)
单 位(盖章) |
上海市杨浦区业余大学 |
部门 |
人事 |
部门负责人 |
杨娟伟 |
一
岗
双
责 |
部 门
职 责 |
人事工作管理与实施 |
党风廉政
职 责 |
加强制度建设和风险教育,严格自律。积极防控,杜绝腐败 |
风险类别 |
风险识别 |
防控措施 |
思想道德风险 |
受社会不良风气影响 |
加强自身修养与自律 |
岗位职责风险 |
人员流动与职称评审 |
严格自律坚持公开、公平、公正原则 |
外部环境风险 |
用人制度不规范 |
加强政策法规学习 |
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部门负责人签字:杨娟伟 主管领导签字: 填表时间:2012年5月5日
廉政风险识别、防控措施一览表(部门)
单 位(盖章) |
上海市杨浦区业余大学 |
部门 |
学生工作处 |
部门负责人 |
符靖峰 |
一
岗
双
责 |
部 门
职 责 |
负责有计划、有目的开展学生德育教育工作 |
党风廉政
职 责 |
项目化、制度化、公开化、透明化 |
风险类别 |
风险识别 |
防控措施 |
业务流程风险 |
各类评优评比环节 |
加强集体讨论 |
制度机制风险 |
各项制度可操作性与严密性 |
公开 公平 公正 |
外部环境风险 |
人为因素干扰 |
按规定操作,按程序评审 |
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部门负责人签字:符靖峰 主管领导签字: 填表时间:2012年5月5日
廉政风险识别、防控措施一览表(部门)
单 位(盖章) |
上海市杨浦区业余大学 |
部门 |
信息资料中心 |
部门负责人 |
张永强 |
一
岗
双
责 |
部 门
职 责 |
(1)组织制定本部门工作计划和措施
(2)协调安排本部门各岗位认真完成各项任务 |
党风廉政
职 责 |
(1)带头执行党风廉政建设责任制
(2)坚持民主集中制,严格执行各项制度,监督、检查本部门各项工作 |
风险类别 |
风险识别 |
防控措施 |
业务流程风险 |
不严格执行各项制度 |
以科学发展观统领本部门工作 |
制度机制风险 |
不带头执行党风廉政建设责任制 |
认真学习贯彻党的各项路线方针政策 |
外部环境风险 |
不检查本部门各岗位工作 |
时刻接受上级领导和本部门成员的监督和检查 |
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部门负责人签字:张永强 主管领导签字: 填表时间:2012年5月5日